该活动重点围绕提升制度管理水平、提升监测分析能力、提升监督检查质效、提升内控合规意识等内容分阶段落实。并结合2018年“管理年活动”、“合规大讨论活动”等一并启动、实施、督导、宣讲和总结。该活动主要采取座谈的方式，由各级机构“一把手”介绍“内控提升年”活动的开展情况，内控及案防相关制度、法律及法规的学习情况、对照检查情况、整改及问责情况，并组织开展批评和自我批评，同时结合辖内典型违规案例现场宣讲合规及案件防控工作的重要意义。
通过持续开展“内控提升年”活动暨督导宣讲，在全行营造“人人合规、时时合规、处处合规、我要合规”的良好氛围，着力打造该行合规文化品牌，促进各项业务进一步稳健、可持续发展。
