讯(吴江洪)为决战决胜脱贫攻坚，扎实开展机关党建和干部作风建设工作，印江土家族苗族自治县林业局以开展“四比两争”活动为载体，内强素质，外树形象，坚持把“四个贯彻”与从严治党要求有机结合，推进机关党建工作。
把从严治党要求贯彻到常态学习教育中。坚持学习常态化，以个人学习研读和集体学习交流的方式开展政治理论学习。广泛开展学习活动，学习政治理论、法律法规、科学理论，学习党的十九大精神，让学习成为常态，通过学习使广大干部认清形势，明确方向，树立正确的世界观、人生观和价值观。
把从严治党要求贯穿到从严干部管理中。建立健全强化预防、及时发现、严肃纠正的工作机制，加强对全体党员干部的监督管理，做到思想监督不留“盲区”、严管重惩不挂“空挡”。
把从严治党要求贯穿到服务型党组织建设中。统筹抓好森林资源保护和党建工作，坚持把党建工作与林业工作同谋划、同部署、同考核。进一步增强干部执政为民的理念，要求干部要自觉站在群众立场看问题、想问题、解决问题，把群众利益放在第一位，切实维护好广大群众的根本利益。加强干部政治思想、群众观念、业务能力等综合素质的教育培养，不断提高为民服务的能力；严格落实“三会一课”、民主评议党员等制度，增强党员的组织纪律观念。
把从严治党要求贯彻到正风肃纪中。认真落实《准则》《条例》规定和要求，坚持和完善“三重一大”集体议事决策规则，严明纪律、严格管理，切实做到每项重点工作、重要事项的推进，都有决策、执行、监督、评估机制；以改革精神和法治思维解决作风建设的深层次问题，健全完善党员干部直接联系群众、重大问题决策等制度规定，进一步严肃法纪，集中矫治、除弊祛垢。
