上海二十冶铜仁项目部组织开展人才培养活动

　　8月31日至9月1日，上海二十冶贵州分公司铜仁棚户区改造项目部组织全体项目管理人员开展“雏鹰计划”人才培养活动，旨在加快新员工的培养，实现其自身快速、全面发展。

　　8月31日，该项目部在铜仁柑子冲拓展基地开展了户外素质拓展活动。在为期一天的拓展活动中，项目员工在教练的带领下开展了丰富多彩的训练项目。活动中，大家主动去发现、思考和领悟，重新认识自己和团队。

　　9月1日，该项目部在铜仁项目部会议室举办了师徒结对仪式，12名新员工和4名老员工结成师徒,并要求徒弟要尊师重道、勤学善思、实干担当；师父要教学相长，做出榜样；要因材施教，共同成长；项目部要发挥平台作用，为公司储备优秀人才，传承独山精神，打造狼性团队，为项目建设做出贡献。

　　此次人才培养活动，激发了团队成员的潜力，增强团队默契和新老员工的互动率、融合性，为打造一支凝聚力强、富有活力的团队奠定了基础，为高效推动项目早日建成，助推铜仁经济社会高质量发展发挥了作用。 (记者 杨尧 王浩)