强化后勤保障。督促全县各派出单位为驻村帮扶干部购买了不低于100万元保额的人身意外伤害保险，7月制定印发《关于做好2020年度脱贫攻坚一线干部健康体检工作的通知》，督查各派驻单位组织脱贫攻坚一线干部开展健康体检工作。督促各县直帮扶部门制定领导干部驻村轮战制度，县直部门每月至少听取1次定点帮扶情况报告，并指导收集各帮扶部门帮扶材料。
强化关心关爱。注重从政治上关心、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀全县脱贫攻坚一线干部，切实落实待遇保障，对因家庭困难、身体原因以及不适宜工作需要等确需调整的，充分听取派出单位和镇（乡、街道）意见，根据实际情况进行调整，做到严管和厚爱，确保力量不减、温度不降。
强化宣传典型。积极挖掘在脱贫攻坚一线表现优秀的驻村干部先进典型事迹，通过本地金盆网、黔南日报、黔南党建等媒体、官方网站、微信公众号等载体，大力宣传我县驻村干部扶贫工作中的有效做法、成功经验和先进典型，营造对标先进、踏实作为的浓厚氛围。
（平塘县委组织部 供稿）
