1月16日，印江县集中收看全国、省、市征兵工作暨民兵调整改革任务部署会后，紧急召开了全县征兵改革暨民兵调整改革任务部署会议。
县委常委、县人民政府副县长谢守文，县委常委、县人武部政委邱业跃，县人武部部长刘齐全出席会议。县征兵工作领导小组成员、各乡镇(街道)武装部长、县民兵调整改革领导小组成员等参加会议。
会议宣读了《关于调整自治县征兵工作领导小组成员的通知》，表扬了2019年度征兵工作5个先进集体和6名先进个人，总结了2019年征兵工作，部署2020年征兵工作任务和民兵调整改革工作。各乡镇(街道)人武部长签订了廉洁征接兵承诺书。
会议指出，2020年两次征兵工作要确保实现“零退兵”，要将全年大学生征集任务率提高至80%以上，较2019年提高2个以上百分点，大学毕业生征集比例提升至30%，其中本科毕业生提升至15%以上，较2019年提高3.5个百分点，即春季征兵至少征集45名大学生;要严格落实征兵工作“五率”考评标准。各乡镇一定要加大工作力度，确保报名率和上站率达标。
会议强调，今年“两征两退”改革全面展开，时间紧、任务重、压力大。征兵办要认真研判“两征两退”改革可能面临的新情况、新问题，围绕“常态化、标准化”要求，拿出针对性的方案预案，保证各项工作有序开展。要充分利用广播、电视、微信平台，广泛组织“征兵进校园”、“征兵宣传月”、“政策咨询周”等活动，确保宣传范围全覆盖;要利用大学生返乡有利时机，组织走村入户、逐人见面、逐人发动，最大限度增加大学生征集基数，确保辖区大学生的潜力底数、具体分布、应征意愿“三清楚”;要做到街上有横幅、手机有信息、微信有平台、人人有资料，广泛发动适龄青年报名应征。
要严格把好培训、体检和政考、审批定兵三个关口。坚持集体定兵、择优定兵，确保应征青年政治合格、品格优良。要高度关注送兵体检、役前集训、欢送新兵等环节的安全管理工作，确保安全圆满完成今年春季征兵工作。各级各部门要坚持问题导向、目标导向、结果导向，既认真总结民兵调整改革取得的成绩和经验，又梳理分析重点任务推进情况，找准差距和不足，军地协同配合，形成拳头合力，开创印江县民兵调整改革新局面。
谢守文强调，各级相关部门要强责任意识，加强统筹协调，全面完成上级给予印江县的征兵改革任务;要突出工作重点，切实提高民兵调整改革的质量效益，为国防和军队现代化建设作出新贡献。
